Kwaliteit in voedselveiligheid

Opleiden

Opleiden van kwaliteitsmedewerker (m/v)

Het vinden van een goede kwaliteitsmedewerker wordt een steeds grotere uitdaging binnen de levensmiddelenindustrie.

Van een junior mag en kan een bedrijf nog geen expertise verwachten. Ervaring is van wel groot belang voor het behouden van het kwaliteitsbewustzijnsniveau binnen uw bedrijf.

Naast de juiste skills van uw kwaliteitsmedewerker, is coaching en opleiden door een senior van groot belang, om de functie goed uit te voeren.  opleiden van interne medewerker

Uw junior kwaliteitsmedewerker zal door onze senior kwaliteitsadviseur wegwijs gemaakt worden in de complexe functie van kwaliteitsmedewerker.

Vacature & sollicitatiegesprek

Het sollicitatiegesprek is het moment om te bepalen of uw mogelijke nieuwe medewerker past binnen uw bedrijf.  En geschikt is voor de functie.

Door de p&o ervaring kan Inge de Jong Advies u ondersteunen bij het opstellen van de juiste vacature en deelnemen bij het sollicitatiegesprek. Zo vinden we samen de juiste medewerker voor uw bedrijf.

Wilt u meer informatie?
Neem dan contact op met Inge de Jong Advies.